世界一分かりやすい組織風土改革をお手頃な価格で実施いたします。
この機会に、社内の関係者を集めて勉強会を開催してみませんか?
こんな問題意識をお持ちの方へ
- まずは組織風土改革について学んでみたい
- 組織風土改革の必要性を感じているが、何から手をつけてよいか分からない
- 組織風土改革をスタートしたが関係者の理解が得られない
- 組織風土改革の仲間を増やしたい
- 組織風土改革の真っただ中だが、これまでのやり方が本当によいのか確認したい
- 組織風土改革を推進中だが、行き詰ってしまった
こんなことが学べます
- 組織風土とは
- 組織風土改革とは
- 組織風土改革を成功させるたのポイント(失敗させないポイント)
- 社員が理想的な行動をしない理由
- 組織風土改革を通じて解決する4つの課題
- 4つの課題を解決するための理論
- 組織風土改革のための組織マネジメント改革
- 組織風土改革の進め方
2時間30分コース(午前半日)
組織風土改革に必要な知識全体(上記の内容)を説明中心に行います。
4時間コース(午後半日)
事例や簡単な演習を含め、上記の内容をより具体的にイメージできるように進行します。質疑応答の時間も十分とることができます。
時間や内容は、ご要望に応じて柔軟に対応します。
例えば、質疑応答の時間を長くとって、貴社の状況確認と今後やるべきことへのアドバイスをさせていただくということでも構いません。
料金
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勉強会の開催をご希望の方は、お問合せフォームに必要事項をご記入の上、お問合せ内容の項目に
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2日営業日以内にメールにてご連絡いたします。